Qué hacemos

Estibarna qué hacemos
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Qué hacemos

ESTIBARNA - CPE, nace a raíz de la promulgación de una nueva legislación portuaria promulgada en el año 2017 por el que se modifica el régimen de los trabajadores para la prestación del servicio portuario de manipulación de mercancías dando cumplimiento a la Sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 11 de diciembre de 2014, recaída en el Asunto C576/13 (procedimiento de infracción 2009/4052) y su desarrollo en el año 2019.

El modelo de Centros Portuarios de Empleo sustituye a la antiguas Sociedades Anónimas de Gestión de Estibadores Portuarios (SAGEP).

Los Centros Portuarios de Empleo, continúan proporcionando trabajadores especializados a las empresas titulares de licencia de prestación del servicio portuario de manipulación de mercancías (Empresas Estibadoras) o de autorización de servicios comerciales portuarios.

Funciones

ESTIBARNA – CPE gestiona una plantilla de estibadores portuarios en el Puerto de Barcelona: 

  • Poniéndolos a disposición de empresas titulares de licencias de prestación del servicio portuario de manipulación de mercancías (Empresas Estibadoras) y de empresas que estén autorizadas para la realización de actividades comercia les que no tengan la consideración de servicio portuario de manipulación de mercancías. 
  • Realizando la formación necesaria para la mejora de la capacitación y empleabilidad de la plantilla de estibadores portuarios.
  • Cumplimentando las obligaciones que le incumben en materia laboral y de la Seguridad Social de los estibadores portuarios y del personal de administración, además de las obligaciones generales como CPE recogidas en la legislación vigente.

Proceso operativo

CONSIGNATARIO - ARMADOR

 

EXPORT

  • Manipulación de mercancías

Personal de Estibarna y Desestiba Estibarna Dpto. Peronal

IMPORT

  • Agente de aduanas
  • Transitario
  • Clientemercancía

Proceso operativo

La puesta a disposición de los estibadores portuarios se realiza a través de la contratación que se realiza para los 365 días del año. La asignación de personal se realiza diariamente dos veces, una para las jornadas de mañana, tarde, y una segunda  para las jornadas de noche y madrugada. Los viernes y los días anteriores a un festivo se realiza una tercera asignación para las jornadas de fin de semana o festivo.

La formación interna va dirigida al mantenimiento de las capacitaciones de la plantilla de estibadores portuarios y la adquisición de nuevas capacidades para incrementar su polivalencia y empleabilidad. 

Desde la administración de ESTIBARNA CPE se llevan a cabo las tareas y procesos necesarios para la gestión de todos los asuntos referidos a la actuación de la sociedad y a su relación con las Administraciones Públicas y la Comunidad Portuaria.